Venez travailler
avec nous

Chez ShippyPro, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe. Tenez-vous prêt à innover dans le monde de l’expédition.

 
 

La vie chez ShippyPro

Vous grandirez, tout comme nous

Encourager les gens à développer de nouvelles compétences est le secret de notre réussite. C’est pourquoi nous offrons à chacun des ressources gratuites et un mentorat.

La diversité et l’égalité avant tout

Nous valorisons la diversité et l’inclusion, c’est pourquoi notre équipe est si internationale (nous parlons 9 langues !) et 52% sont des femmes.

La flexibilité est notre mantra

Ici, tout est flexible, à commencer par nous. Vous ne nous entendrez jamais dire "nous l'avons toujours fait de cette façon". Qui plus est, nous travaillons à distance depuis le début.

Opportunités de carrière

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Vous vous imaginez déjà chez ShippyPro, n’est-ce pas ?

Tout commence par les personnes. Nous travaillons dans la même direction, partageant les mêmes objectifs communs dans un environnement de travail durable.

Nous veillerons à votre épanouissement

Vous donnez le meilleur de vous-même si vous vous sentez au mieux de votre forme. C’est pourquoi nous avons créé un environnement inclusif où les gens peuvent s’épanouir.
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Une culture inclusive

Nous nous efforçons de créer une culture inclusive qui procure aux gens un sentiment d'appartenance.
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Opportunité de croissance

Nous voulons tous faire des progrès et apprendre de nouvelles choses chaque jour.
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Travail à distance

Tous nos employés travaillent à distance - entièrement ou partiellement - en fonction de leurs besoins.
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Amélioration de la
politique de santé

Nos employés bénéficient d’un large éventail de services de santé gratuits.
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Pas de pointage des
horaires

Nous croyons en la confiance mutuelle, c’est pourquoi nous ne demandons pas à notre équipe de pointer chaque jour.
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Environnement
intelligent

Nous organisons des réunions et d’autres initiatives pour favoriser notre culture d’entreprise.

Nous faisons passer l’humain en premier

Nous ne nous contentons pas d’interroger des candidats, nous interrogeons des personnes. C’est pourquoi nous donnons un retour à chaque étape du processus de recrutement.
  1. 1
    Évaluation du CV
  2. 2
    Entretien vidéo
  3. 3
    Entretien technique
  1. 4
    Offre
  2. 5
    Bienvenue sur ShippyPro

C’est rafraîchissant de travailler avec une équipe si jeune et diversifiée, cela nous permet de nous réunir et de trouver facilement la meilleure solution.”

Jack N.Analyst Stagiaire chez ShippyPro

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Comment savoir que vous avez reçu mon CV?

Vous recevrez une réponse de notre équipe RH dans un délai d'un jour ouvrable. Si nous avons besoin de plus d'informations avant le premier entretien, notre équipe vous contactera.
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Vous souhaitez changer l'heure d'un entretien prévu?

Aucun problème ! Si vous avez utilisé Calendly pour programmer votre entretien, vous pouvez l'annuler ou le reprogrammer à partir du lien que vous trouverez dans l'e-mail de confirmation. En revanche, si vous avez fixé la date directement avec le responsable RH, veuillez nous contacter par e-mail. PS : pour les dernières étapes du processus de recrutement, nous vous demandons de respecter l'heure et la date convenues.
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Est-il nécessaire d'apporter quelque chose avec moi pour l'entretien ?

Peut-être ne le savez-vous pas encore, mais nous avons une politique stricte de dématérialisation. Voilà pourquoi nous préférons que vous ne gaspilliez pas de papier pour votre CV! Psst: Si vous postulez pour un poste de développeur, nous pourrions vous demander de faire de petits exercices de codage, munissez-vous de votre ordinateur portable pour vous sentir en pleine confiance.
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Vous ne trouvez pas le poste que vous convoitez?

Si vous vous retrouvez dans notre équipe, mais qu'aucune des offres d'emploi ne vous convient, nous vous invitons à envoyer votre CV et votre lettre de motivation ici. Notre équipe RH pourrait vous recontacter.
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